Менеджер по подбору персонала | рекрутер

Ищем специалиста по массовому подбору! Присоединяйтесь к нашей команде!

Обязанности:

• Поиск и привлечение линейного персонала для массового набора.
• Размещение вакансий на популярных платформах (Авито, ХХ), а также рекламных площадках (VK, Яндекс.Директ, Telegram).
• Полное сопровождение кандидатов: от проведения интервью до их выхода на первую рабочую смену.
• Проведение анализа для повышения эффективности подбора.
• Ведение и сопровождение каналов компании в соцсетях (VK, Яндекс.Дзен, Telegram).

Требования:

Обязательные:

• Опыт оперативного закрытия массовых вакансий.
• Умение работать с рекламными площадками и работными сайтами.
• Уверенный пользователь ПК.
• Способность эффективно работать в условиях многозадачности и с большим объемом данных.

Желательные:

• Опыт работы по вакансиям таргетолога, маркетолога, кадрового работника или менеджера по продажам.
• Опыт работы удаленно.

Личные качества:

• Мобильность, коммуникабельность, самостоятельность, ответственность, быстрая обучаемость, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, пунктуальность.

Условия:

• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц (оклад + премии за каждого нового исполнителя).
• Корпоративная связь.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Обучение и развитие за счет компании.

Присоединяйтесь к нам, чтобы расти и развиваться в команде профессионалов!